Pflichtpraktikum (m/w/d) im Personal - Schwerpunkt Learning

Gestalte mit uns die digitale Zukunft - nachhaltig und international.

Wir bei CHG-MERIDIAN sind Vorreiter für technologieorientiertes Leasing und nachhaltige Nutzungskonzepte. Mit rund 1.700 Kolleg:innen in über 30 Ländern schaffen wir individuelle Lösungen entlang des gesamten Technologiezyklus in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare. Bei CHG-MERIDIAN erwarten dich internationale Zusammenarbeit und individuelle Entwicklungschancen. Werde Teil unseres globalen Teams - it's about you!

Das erwartet dich 

• Unterstützung bei der Terminierung, Koordination und organisatorischen Vorbereitung interner und externer Schulungen sowie Abstimmung mit Trainern, Dienstleistern und Teilnehmenden
• Unterstützung administrativer Prozesse im Bereich Learning & Development
• Mitarbeit bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Trainings- und Lernformaten
• Unterstützung bei der Erstellung von Schulungsunterlagen, Präsentationen und weiteren Lernmaterialien
• Einblicke in die Planung, Steuerung und Umsetzung von Learning-Projekten und Entwicklungsprogrammen
• Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Learning-Initiativen
• Erstellung und Veröffentlichung von Intranet-Beiträgen zu Lern- und Entwicklungsthemen

Das bringst du mit

• Du bist eingeschriebene/r Student/in im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Medien-& Bildungsmanagement, Erziehungswissenschaften, Pädagogik, oder vergleichbares
• Idealerweise hast du bereits erste Berührunspunkte mit Personalmanagement/HR
• Du kannst gut mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Outlook, PowerPoint, Excel, usw.) hantieren
• Du verfügst über eine hohe Leistungsbereitschaft und Eigenverantwortung
• Du hast Lust, Teil einer internationalen Community zu werden
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist bereit, in einem Umfang von 40 Stunden pro Woche über eine Dauer von 6 Monaten unser Team zu unterstützen

Freue dich auf

• Startzeitpunkt: 01. September 2026
• Umfangreiche Onboarding-Phase
• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Arbeiten in einem internationalen Team

Wir freuen uns auf dich!

Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Wende dich bei Fragen jederzeit gerne an unsere People & Culture Abteilung.

Dein:e Ansprechpartner:in für diese Ausschreibung ist: Marlen Moosmann

Our Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging Commitment: CHG-MERIDIAN embraces individuals from all backgrounds and perspectives to create a welcoming and collaborative workplace. We are committed to providing equal opportunities to foster a work environment free from discrimination and harassment. All individuals are treated with fairness, respect, equality, and dignity. We provide and promote an inclusive workplace where diversity is valued, and all social and cultural backgrounds are embraced. Our commitment to diversity and inclusion guides every stage of our recruitment process.